Цель:
Системный взгляд на деятельность руководителя;
Базовые компетенции (знания и умения), необходимые для эффективности в деятельности руководителя
Целевая аудитория:
Начинающие руководители; управленческий резерв
Сроки:
От 3-х тренинговых дней
В программе:
-
ЧТО? Что такое эффективное управление? Функции. Управленческое решение –основная функция управления. Проактивность поведения –залог эффективности принятия управленческого решения.
-
КТО? Определение индивидуальной управленческой модели и методы ее коррекции с учетом личностных ресурсов и ограничений.
Существующий и желаемый стиль управления. Ролевая направленность руководителя -
КАК?
- Как мотивирует руководитель? От стимулов к мотивации: качество и критерии мотивации сотрудников. «Мотивационные профили» коллектива
- Как строит отношения? Эффективные коммуникации в управлении организацией. Коммуникационные модели. Связь успешной управленческой деятельности и сформированных коммуникативных конструктивных умений руководителя
-
Как решает проблемы? «Личностный профиль» решения проблем.Умение держать эмоциональный удар, управление негативными эмоциями.Управле
ние конфликтом.Реакц ия руководителя на возникновение проблемы – показатель управленческой культуры. - Как делегирует и контролирует? Делегирование полномочий и постановка задач. Ответственность руководителя. Согласование задач с подчиненными.